堅持“三級聯(lián)動(dòng)”，壓實(shí)工作責任。桑珠孜區成立區、鄉、村三級勞務(wù)輸出領(lǐng)導小組，統籌推進(jìn)全區轉移就業(yè)工作。實(shí)行轉移就業(yè)“每日通報”制度，及時(shí)跟蹤掌握全區轉移就業(yè)情況，并將其納入年度考核指標，層層傳導壓力，壓緊壓實(shí)責任。

發(fā)揮“兩個(gè)優(yōu)勢”，提升組織化輸出。發(fā)揮勞動(dòng)力資源優(yōu)勢，堅持市場(chǎng)化運營(yíng)，該區目前擁有2家勞務(wù)派遣公司、76個(gè)勞務(wù)合作社、176個(gè)勞務(wù)經(jīng)紀人，2021年以來(lái)，區、鄉、村三級勞動(dòng)輸出合作社和勞務(wù)派遣公司組織實(shí)現勞動(dòng)力轉移就業(yè)3823人。發(fā)揮城市中心區位優(yōu)勢，積極協(xié)調對接拉日高速、光伏園區、經(jīng)開(kāi)區、高標準農田建設、扶貧產(chǎn)業(yè)、移動(dòng)公司、珠峰投資公司、邊雄鄉甲根村生態(tài)田園等工程項目，實(shí)現組織化轉移就業(yè)4125人，創(chuàng )收2186萬(wàn)元，讓群眾就近就便、不離鄉不離土實(shí)現就業(yè)。

落實(shí)“三項補貼”，建立激勵機制。落實(shí)就業(yè)創(chuàng )業(yè)補貼、求職創(chuàng )業(yè)補貼、一次性路費補貼等，用政府扶持政策引導和鼓勵勞務(wù)派遣機構主動(dòng)跑市場(chǎng)、找崗位，群眾主動(dòng)轉移就業(yè)。2021年以來(lái)，桑珠孜區人社局共向勞務(wù)派遣機構兌現組織化轉移就業(yè)補貼41.55萬(wàn)元，831名農牧民群眾從中受惠。

把握“五個(gè)精準”，提升服務(wù)水平。精準采集，實(shí)行信息系統化管理，精準采集群眾就業(yè)意愿、務(wù)工方向、工資收入、技能水平等基礎數據信息；通過(guò)多種渠道，掌握市場(chǎng)用工需求，精準采集就業(yè)崗位信息，并通過(guò)微信、公示欄、招聘會(huì )等形式進(jìn)行崗位推薦。精準宣傳，對12個(gè)鄉（街道）新任主要領(lǐng)導、人社經(jīng)辦人員、176個(gè)新任村干部進(jìn)行人社政策培訓，通過(guò)“以點(diǎn)帶面”擴大政策宣傳范圍，依托基層力量精準開(kāi)展政策宣傳和就業(yè)動(dòng)員，2021年以來(lái)，共開(kāi)展政策宣傳4場(chǎng)次，惠及3220余人次。精準培訓，堅持因人施訓、因崗施訓，2021年以來(lái)，組織開(kāi)展了廚師、汽車(chē)維修、電工、創(chuàng )業(yè)等培訓1077人，其中結業(yè)1063人、就業(yè)914人，就業(yè)率達86%，通過(guò)培訓，農牧民月平均增收1500—3000元；同時(shí)，每年開(kāi)展一次農牧民勞動(dòng)技能大賽，激發(fā)勞動(dòng)者學(xué)技術(shù)、練本領(lǐng)、比技能的熱情，2021年有142名選手參賽，設立了15個(gè)比賽項目。精準服務(wù)，抓好就業(yè)跟蹤服務(wù)工作，提供勞動(dòng)維權法律咨詢(xún)和暢通投訴渠道，讓群眾安心就業(yè)、穩定增收。精準兜底，目前桑珠孜區共有387個(gè)公益性崗位，重點(diǎn)幫助就業(yè)困難人員實(shí)現就業(yè)。

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